Сколько должны работать медицинские работники? – Medical guidelines and news
Гепатит, Гепатит С, В, Ф, вич, спид, новости, медичина, корона, короновирус
2237
post-template-default,single,single-post,postid-2237,single-format-standard,bridge-core-2.6.8,qode-page-transition-enabled,ajax_fade,page_not_loaded,,side_menu_slide_from_right,transparent_content,qode-theme-ver-25.3,qode-theme-bridge,wpb-js-composer js-comp-ver-6.6.0,vc_responsive,elementor-default,elementor-kit-11813,aa-prefix-advads-,aa-disabled-bots
 

Сколько должны работать медицинские работники?

Сколько должны работать медицинские работники?

Защищайте свои права! Вопрос «переработку» очень остро стоит перед работниками медицинской сферы.

Так, понятно, что врачей не хватает и приходится работать по 2 смены не потому, что денег хочется, а потому, что некому работать.

Но, несмотря на сложное положение в больничном учреждении, существуют законодательные нормы, которые руководитель учреждения не имеет права нарушать.

Давайте подробно разберемся, сколько может работать работник медицинского учреждения согласно законодательству.

Согласно Приказа МИНЗДРАВА Об утверждении норм рабочего времени для работников заведений и учреждений здравоохранения (25.05.2006 N 319, действующий) установлены следующие нормы рабочего времени для работников заведений и учреждений здравоохранения:

38,5 часов в неделю

Для руководителей структурных подразделений (отделений, отделов, лабораторий, кабинетов и др) из числа врачей и специалистов с базовым и неполным высшим образованием, руководителей учреждений здравоохранения из числа специалистов с базовым и неполным высшим образованием, врачей и специалистов с базовым и неполным высшим медицинским образованием (среднего медицинского персонала), медицинских регистраторов, дезинфекторов учреждений здравоохранения (структурных подразделений) за исключением тех, кто работает во вредных условиях труда:

  • больничных, санаторно-курортных учреждений, профилакториев;
  • амбулаторно-поликлинических учреждений (за исключением врачей, занятых исключительно амбулаторным приемом больных);
  • учреждения переливания крови, скорой и экстренной и консультативной медицинской помощи, медицины катастроф;
  • санитарно-профилактических учреждений;
  • молочных кухонь, домов ребенка, детских домов;
  • школ, детских садов (яслей), лицеев, колледжей, других учебных заведений и учреждений образования и социальной защиты населения;
  • информационно-аналитических центров медицинской статистики;
  • бюро судебно-медицинской экспертизы;
  • клиник, лабораторий и других структурных подразделений здравоохранения научно-исследовательских институтов, высших навчальнихзакладів III-IV уровней аккредитации.

{ Подпункт 1.1 пункта 1 с изменениями, внесенными согласно с Приказом Министерства охраны здоровья N 580 ( z1052-06 ) от 28.08.2006 }

33 часа в неделю

Для врачей, занятых исключительно амбулаторным приемом больных:

  • амбулаторно-поликлинических учреждений;
  • амбулаторно-поліклінічнихпідрозділів лечебно-профилактических учреждений, пунктов здравоохранения (здравпунктов), фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов (в том числе сельских и поселковых советов);
  • центров (бюро) медико-социальной экспертизы,врачебно-консультационных комиссий;
  • врачей и среднего медицинского персонала, которые работают на протяжении всего рабочего времени на медицинских генераторах ультракоротковолновой частоты мощностью более 200 ватт.
Медицина останется бесплатной?

В те дни, когда согласно графику работы или правилам внутреннего трудового распорядка эти врачи работают в стационаре (дежурство), на участке, проводят санитарно-просветительную и профилактическую работу, диспансеризацию, продолжительность их рабочего дня устанавливается с пунктом 1.1 настоящего приказа (38,5 часа).

 

40 часов в неделю:

  • для руководителей учреждений здравоохранения, их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей отделов, служб и других подразделений (за исключением врачей и специалистов с базовым и неполным высшим медицинским образованием — руководителей структурных подразделений и учреждений здравоохранения, в том числе амбулаторно-поликлинических), главных специалистов (главных медицинских сестер, главных фельдшеров, главных инженеров, главных энергетиков, главных технологов и т. п), специалистов, технических служащих и рабочих (за исключением тех, кто работает во вредных условиях труда);
  • для провизоров, фармацевтов аптек, занятых только отпуском лекарств и других товаров аптечного ассортимента;
  • для младших медицинских сестер, младших медицинских сестер по
  • уходу за больными, сестер-хозяек (за исключением тех, кто работает с вредными условиями труда).

18 часов в неделю:

для учителей И-ХІІ классов школ, учителей-дефектологов и логопедов, учителей-логопедов учреждений здравоохранения (кроме домов ребенка). { Подпункт 1.4 пункта 1 с изменениями, внесенными согласно с Приказом Министерства охраны здоровья N 580 ( z1052-06 ) от 28.08.2006 }

20 часов в неделю:

  • для заведующих логопедических пунктов, логопедов, учителей-логопедов домов ребенка.

    { Подпункт 5 пункта 1 с изменениями, внесенными согласно с Приказом Министерства охраны здоровья N 580 ( z1052-06 ) от 28.08.2006 }

24 часа в неделю:

  • для музыкальных руководителей, концертмейстеров, аккомпаниаторов, культорганизаторов.

 

25 часов в неделю:

  • для воспитателей домов ребенка (групп) для детей, якіпотребують коррекции физического и (или) умственного развития;
Маастрихт V, 2016. Конференция по диагностике и лечению H. pylori

30 часов в неделю:

  • Для воспитателей учреждений здравоохранения и домов ребенка.

Для педагогических работников норма рабочего времени в неделю установлена с учетом педагогической (преподавательской) работы, что соответствует тарифной ставке.

{ Подпункт 1.7 пункта 1 в редакции Приказа Министерства здравоохранения N 580 ( z1052-06 ) от 28.08.2006 }

 

36 часов в неделю:

  • для воспитателей-методистов учреждений здравоохранения.

    { Подпункт 8 пункта 1 с изменениями, внесенными согласно с Приказом Министерства охраны здоровья N 580 ( z1052-06 ) от 28.08.2006 }

Дополнительно:

Перечень профессий и должностей, для которых применяется ненормированный рабочий день, устанавливается коллективным договором.

Накануне выходных дней при шестидневной рабочей неделе продолжительность работы не может превышать 5 часов (статья 53 Кодекса законов о труде Украины ( 322-08 ).

Нормы рабочего времени, установленные в настоящем приказе, применяются для медицинских работников независимо от ведомственного подчинения и форм собственности.

Для работников, работающих в учреждениях (структурных подразделениях) и на должностях во вредных условиях труда, устанавливается сокращенная продолжительность рабочей недели согласно постановлению Кабинета Министров Украины от 21 февраля 2001 года N 163 ( 163-2001-п ) «Об утверждении Перечня производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочей недели», на основании результатов аттестации рабочих мест, порядок проведения которой утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 1 августа 1992 N 442 ( 442-92-п ) «О Порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».